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実質7時間労働で
メリハリある働き方ができる！

奈良東病院グループでは、ワークライフバランスを大切にし、
ご家族との時間やプライベートの充実をしっかり確保できる働き方を推進しています。
月の残業時間は平均で5時間程度。
基本的には定時内で業務を終えられるよう、職員同士が日々協力しあいながら、無理のない働き方を心がけています。

奈良東病院のサポート体制

  • POINT 1働きやすい環境

    開設以来、看護、介護の協働で患者様へケアを行ってきました。さらに看護師及び各職種が専門性を発揮できるよう2022年度から、タスクシフト/シェアを進めています。

    • 産休・育休は、希望に沿った取得が可能です。
    • 時短勤務、日勤常勤、夜勤専従、などライフスタイルに合わせた働き方が選択できます。
    • 小さなお子さんがいても、保育園併設で夜勤可能。キッズクラブ（小学校低学年預かり）もあります。家庭との両立も可能です。

  • POINT 2高齢患者さんを支える仲間と関わる、あたたかい雰囲気の職場です

    職員満足度調査から、「人間関係が良い」ことを当院の魅力として感じています。

  • POINT 3奈良東病院グループには施設も多数あり、職場の選択肢が広がります

    病院以外にも様々な施設で働きたい、在宅看護がしたい、などあなたのニーズに合った職場の選択が可能です。

採用に関する詳細はこちら

募集要項

募集職種
看護師
募集対象
新卒（2026・2027年入社）
新卒（既卒3年以内）
雇用形態
正社員
業務内容
奈良東病院内各病棟にて看護業務全般と付随する業務全般
就業場所　施設名
奈良県天理市中庄町４７０
医療法人健和会　奈良東病院
必須資格
看護師
必須経験・条件
新卒については、資格取得見込みで応募可。
他在学中の各種学校卒業の見込みがある者。
募集人数
5名
基本給・時給・日給
基本給　193,000円〜198,000円
夜勤手当
１勤務12,700円/回（食事補助含む）
その他手当
皆勤手当、職務手当、病院病棟勤務手当、処遇改善手当、夜勤手当、休日手当、扶養手当、交通費など
退職金制度あり（正社員勤続３年以上）
モデル月収例
総支給額: 月額299,800円〜304,800円（※主要な諸手当含む）
内訳：
基本給: 193,000円〜198,000円
皆勤手当10,000円
職務手当10,000円
病院病棟勤務手当20,000円
処遇改善手当10,000円
別途
夜勤手当12,700円/回（月4回程度50,800円）
休日手当3,000円/日（日・祝勤務の場合）
早出・遅出手当1,000～1,500円（部署による）
扶養手当　配偶者10,000円、子・親3,000円/人
通勤手当　上限5万円まで　
勤務時間
日勤　9:00～17:00　　休憩時間 　60分
夜勤　16:30～翌9:30　休憩時間　180分
※一部病棟では実働7時間で変則勤務あり（部署による）
基本勤務日数
21.25日/月
賞与
年2回（7月、12月）
試用期間3ヶ月あり（査定対象外期間）
定年制
あり　継続雇用65歳まで
休日休暇
  • 正社員：年間休日１１５日（内有給休暇５日含む）
    月3日程度希望休も取得OK

他慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

  • ※育休産休100％取得有　パパ育休も取得有
有給休暇
法定通り　初回６ヵ月後１０日発生
加入保険制度
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生・社内制度
  • 各種保険完備（健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険）
  • 年１回昇給あり
  • 昼食代補助（バランスの良い食事を300円で提供）
  • 定期健康診断無料、ストレスチェックあり
  • こころとからだの保健室を設置
  • インフルエンザ予防接種は事業所負担補助あり
  • 職員向けヨガ教室
  • 制服貸与　クリーニング週２回
  • グル－プ内に企業主導型保育園あり。24h365日利用可能（0～5歳児）
  • 資格取得等のための奨学金制度あり
  • 当院へはJR・近鉄 奈良・天理駅より奈良交通バス・無料シャトルバスにて１０～２０分（奈良東病院下車すぐ）
教育研修制度
  • プリセプター制度あり（先輩看護師からの手厚い指導や相談ができる教育体制あり）
  • 固定チームナーシング導入
  • 内部・外部研修会: 年間を通じて受講可能
  • 特定行為研修受講者も育成
  • ｅラ－ニング導入、クリニカルラダー（ラダ－レベル別研修）、院内研修 (勤務時間内）
  • 院内研修、院外研修の参加（教育委員指定の研修は勤務扱い）
  • ふれあいの里教育委員会主催：全事業所対象研究発表会、講演会
  • 看護研究：奈良県・全国（慢性期、回復期）
  • 看護学生臨床実習受け入れ
  • ジョブロ－テ－ションなど、キャリアアップ等に伴うグル－プ内異動あり
奨学金制度
最高300万円まで
  • ※詳細は規定に準ずる
  • ※奨学金については、お気軽にお問合せください。
退職金制度
正社員で勤続３年以上の実績がある方
  • ※65歳まで継続雇用制度あり
保育施設利用
  • 子育て支援: 24時間365日対応の企業主導型保育園「たけのこ保育園」隣接　0歳児～5歳児まで定員110名
ユニフォ－ム貸与
ユニフォ－ム貸与あり（クリ－ニングあり）
メンター制度
  • プリセプター制度あり。新人教育は、教育担当者が主に行いますが、所属チーム全員で指導を行います。
  • 第2子無償化制度あり（規定に準ずる）
エントリー方法
下記当サイトのエントリーフォームより応募ください
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