看護部の基本方針
看護部では、以下の基本方針に基づき、患者さん・ご家族・地域に寄り添ったあたたかい看護を実践しています。
１私たちは、患者の尊厳と権利を尊重し、あたたかく思いやりのある看護・介護を実践します
２私たちは、地域の保健・医療・福祉機関と連携し、いのち、くらし、その人らしさを支えます
３私たちは、質の高い看護・介護を提供するために、豊かな感性を育み、常に学ぶ姿勢で成長し続けます
４私たちは、一人ひとりの力を結集し、チームで創意工夫を重ね、患者の安全と安心を守ります
５私たちは、「おかげさま」「おたがいさま」の心を大切に、互いに支えあい、いきいきと働き続けられる職場を築きます
６私たちは、組織の一員として病院経営に積極的に参画し、よりよい医療環境の実現に貢献します
患者さんとそのご家族、そしてスタッフみんなが笑顔になれる場所づくりを大切にしています。『ここなら安心、ここに来て良かった』と思っていただけるよう、看護部一丸となって日々挑戦を続けています。これからも地域に根ざし、信頼される看護を提供してまいります。
寺田看護部長
患者さん、家族さんの気持ちや価値観を理解・尊重し、身体的・精神的・社会的側面から、支援できるよう寄り添った看護を目指しています。その人らしく安心して過ごして頂けるようチーム全体で取り組んでまいります。
今西副看護部長
病棟別紹介
- 地域包括ケア病棟（44床）[本館3階]
- 回復期リハビリテーション病棟（40床）[本館4階]
- 障害者施設等一般病棟（36床）[北館1階病棟]
- 医療療養型病棟（42床）[北館2階病棟]
- 介護医療院（88床）[西館1階・西館2階]
看護部の取り組み
チームで支え、共に成長する。
看護部では、「一人ひとりの患者さんに寄り添う看護」を実現するために、
さまざまな専門分野での取り組みを進めています。
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終末期ケア
高齢者の終末期医療・ケアについて院内方針に基づき、最期までその人らしく過ごせるよう、尊厳を大切にしたケアを行っています。
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口腔ケア
口腔内の状態を評価し、清潔保持や誤嚥予防のためのケアを行っています。
食べること・話すことを支える大切なケアです。 -
摂食・嚥下ケア
患者さんの状態に合わせ、安全にお食事を楽しめるよう、リハビリ職や栄養士と連携しながら支援しています。
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排泄ケア
その人の尊厳を守り、できる限り自立した排泄が行えるよう、医師や介護職と協力しながら取り組んでいます。
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認知症ケア
認知症の方が安心して過ごせるよう、症状や生活背景を理解し、穏やかな環境づくりと寄り添いのケアを心がけています。
教育・研修体制
スタッフ一人ひとりが安心して学び、成長できるよう、
日々の看護の中で学んだことを活かし、より良いケアへとつなげています。
看護部教育目標
- 看護・介護の専門知識・技術・態度を習得し、実践能力を高める
- 専門職としての感性を養い、安全で安心のある看護・介護を提供できる力を育む
- 問題解決能力・判断力を身につけ、最適なケアを選び取る力を身につける
スタッフ一人ひとりが専門知識を高め、より良い看護を実践できるよう、
教育・研修体制の充実にも力を入れています。
- 特定行為研修修了看護師
- 医師の手技を補助する専門的な研修を受け、病状の変化に迅速に対応できる知識と判断力を身につけています。修了後も院内勉強会などを通じて技術の維持・向上に努めています。
- 感染制御実践看護師
- 院内やグループ施設の感染対策を担い、専門的な知識を活かしてスタッフ教育や感染管理の改善を進めています。定期的な講習や勉強会を通じて安全な療養環境の維持に努めています。
- 認知症看護認定看護師
- 認知症ケアに関する専門知識を持ち、チームメンバーへの指導や家族支援など現場での実践教育を行っています。学会や外部研修にも積極的に参加し地域全体のケア向上に貢献しています。
- 皮膚排泄ケア認定看護師
- 床ずれやストーマケアなど、皮膚トラブルへの専門的支援を行っています。症例検討や院内研修を通じて知識を共有し、スタッフ全体のスキルアップにもつなげています。
看護部のクリニカルラダー
１年目
看護職としての自覚と責任を持ち、基本を学ぶ
- 新人基礎研修プログラム
- OJT
２年目
実践力を高め、日常業務を自立して行えるようにする
- 2年目研修
- 看護過程
- フィジカルアセスメント
３年目
標準的な看護を自立して実践し、後輩をサポートできる力を育む
- 3年目研修
- プリセプター研修
４年目以降
幅広い視野でチームをリードし、専門性を活かした看護を実践する
- ジェネラリスト研修
柔軟な教育体制
- 月1回の研修＋eラーニング
- 勤務と両立できる研修設計
- 資格取得・研修参加は希望制
教育担当者
のコメント
一人ひとりに寄り添う教育を
大切にしています。